大家可以通過電話去咨詢了解學校的招生信息，比如學校的招生條件、招生分數(shù)等。下面小編為大家介紹房縣職業(yè)技術(shù)學校的聯(lián)系方式等信息，同學若是對學校感興趣或是有什么問題，可以打?qū)W校辦電話或者直接去學校參觀了解。在報考學校的時候有什么想要了解的問題，一定要向?qū)W校咨詢清楚。

房縣職業(yè)技術(shù)學校招生聯(lián)系方式

咨詢電話： (0719)3225065

學校地址： 城關(guān)鎮(zhèn)鳳凰山路105號

房縣職業(yè)技術(shù)學校取得的成績  

1、以“周末大講堂”和“全員導師制”活動為抓手，形成合力，持之以恒抓作風建設(shè)，建人文校園。 

結(jié)合教育實踐活動，我校注重抓好教職工師德師風建設(shè)，以教書育人、嚴謹治學為核心，以師德規(guī)范為準則，強化師德教育，繼續(xù)開展“周末大講堂”活動拓寬教師視野，提升教職工人文素養(yǎng)。以身邊的模范教師引領(lǐng)示范，引導教師做一個高雅富有生活情趣的教育工作者。該活動每兩周舉辦一次，內(nèi)容包括《中職課改專家報告會》、《話說詩經(jīng)與尹吉甫》、《導師制工作大家談》、《十八大四中全會精神宣講》等。 

為使我校教師形成育人合力，參與管理構(gòu)建文明、和諧、充滿生機的校園，我校實施“全員育人德育導師制”。在導師制工作中教職工參與度高，責任心強，工作開展扎實有效。學工處給每位導師印發(fā)有導師制工作手冊，用于導師相關(guān)工作記錄。學工處每周統(tǒng)一以周歷形式安排導師制工作內(nèi)容及相關(guān)要求，引導導師針對性開展工作，此項活動深受學生好評。

2、充分發(fā)揮職代會作用，推進依法治校工作進程，認真落實教師全員聘任制，激發(fā)教師活力。 

為推進依法治校工作，2014年8月學校成立了職代會。此后，凡是大宗物質(zhì)采購、大額支出、干部提拔、教職工全員競聘上崗及教師職務評聘等與職工福利有關(guān)的事項都一律經(jīng)過職代會討論通過，基本實現(xiàn)了民主管理，以法治校。 

今秋開學，為激發(fā)教師工作激情，教職工進行全員競聘，為使我校富余人員（特別是文化課教師）做到妥善安置，我們采取做到按需定崗，鼓勵轉(zhuǎn)崗（文化課教師向?qū)I(yè)課教師轉(zhuǎn)，前勤轉(zhuǎn)后勤），定向支教，外出學習（今秋派三名教師赴北京房山區(qū)二職高學習）等方式，減少學校壓力，激發(fā)了教師工作熱情。

3、狠抓制度建設(shè)入手，強化教職工的責任心和使命感。 

教育教學工作直接關(guān)系到學校的興衰，因此必須強化管理，用制度來增強全體教師的責任心和使命感，提高教學水平和管理水平，從而保質(zhì)保量地完成教學任務。據(jù)此我們建立健全了《房縣職校安全管理制度》、《教學常規(guī)管理制度》、《教師工作職責量化考評辦法》、《班主任工作職責》、《任課教師工作職責》、《房縣職校教師職稱晉升細則》、《房縣職?？冃ЧべY發(fā)放制度》等一系列規(guī)章制度，用制度來管理、規(guī)范教師的日常工作，以期達到工作目標。

4、抓教學質(zhì)量，提高中職教育教學水平。 

深化教學模式改革，凸顯職業(yè)教育特色。今秋我校新添160萬元的電子實訓室設(shè)備，新添琴房教學鋼琴2部、電子鋼琴34部，增添焊工、車工設(shè)備近兩萬元。通過“一體化”教學模式加大了專業(yè)技能課和實訓課的比重，突破傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式，促進理論與實踐、知識與能力的結(jié)合，在提高學生職業(yè)技能上和生存、就業(yè)、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)方面取得新進展。同時根據(jù)中職生學習現(xiàn)狀，繼續(xù)延續(xù)期末考試模式，即理論考試和實踐操作同時按三比七計入學生總成績，同時作為教師考核的依據(jù)。

大家可以通過整理出來的聯(lián)系方式具體咨詢房縣職業(yè)技術(shù)學校的老師，這樣能得到詳細的招生信息。了解學校招生辦聯(lián)系方式對于同學們來說是非常重要的事，你只有了解了學校招生電話，在對學校相關(guān)信息有問題時，就可以咨詢招生辦老師了解。